CV în limba germană: ghid practic despre crearea unui CV eficient

Ce este un CV german (Lebenslauf)

Un CV german este un document ce prezintă parcursul tău profesional în limba germană, respectând toate specificațiile de structură și de conținut care se aplică în țările vorbitoare. Deși există standarde generale care se aplică acestui tip de document, un CV în germană are anumite diferențe care îl fac potrivit pentru piața locurilor de muncă foarte competitive din aceste țări. 

Scrierea acestui document în limba germană nu este obligatorie, poți folosi și engleza ca limbă de circulație internațională. Însă angajatorul va aprecia efortul depus și vei avea mai multe șanse să fi remarcat în fața concurenței.

Iată câteva caracteristici care diferențiază un CV în germană de documentul profesional din alte țări:

1. Detalii personale - deși în alte țări poate fi considerat nepotrivit, CV-ul în germană conține și detalii personale precum starea civilă, naționalitatea sau locul nașterii. 
2. Includerea unei fotografii - un CV german conține obligatoriu și o fotografie a persoanei care aplică la acel job. Această practică este descurajată în anumite țări, precum Marea Britanie sau Statele Unite ale Americii, deoarece poate încuraja discriminarea. În România în schimb, includerea unei fotografii în Curriculum vitae este o practică acceptată. 
3. Cât de lung este documentul - deși în multe țări se recomandă ca documentul profesional să nu depășească o pagină, un CV în germană este mai permisiv. Astfel, poți scrie 2-3 pagini fără probleme într-un document german, însă reține să incluzi doar informații relevante și bine structurate. 
4. Aplicarea datei și a semnăturii - aplicarea datei și a semnăturii personale manual pe CV înainte de a-l trimite este o practică obișnuită pentru documentele profesionale germane. Poți include semnătura și în format digital, dacă aplici la un loc de muncă prin trimiterea documentului via email. 
5. Folosirea unui ton formal - documentele profesionale în limba germană mențin un ton profesional și formal indiferent de domeniul în care activezi. Informațiile incluse trebuie să fie foarte clare și directe, fără exprimări creative, iar structura aleasă este în general cea în ordine cronologică inversă.

Structura unui CV în germană

Atunci când creezi un CV în germană trebuie să respecți anumite reguli de structură specifice. În acest fel, te asiguri că rezultatul este un model de CV profesional și că îți crești șansele de a obține locul de muncă dorit. 

Mai jos îți prezentăm principalele elemente de care să ții cont când scrii un document profesional german:

1. Fii clar și concis - deși acest tip de document permite o lungime de 2-3 pagini, acest lucru nu înseamnă să incluzi informații exhaustive. Alege doar date concrete, demonstrabile, și care sunt relevante pentru postul la care aplici acum. 
2. Ordine cronologică inversă - CV-urile de acest tip sunt cele mai folosite atunci când realizezi un CV în germană. Un astfel de model valorifică parcursul profesional de când ți-ai început activitatea și până în prezent, iar recrutorii vor avea o imagine de ansamblu clară asupra ta. 
3. Verifică documentul de greșeli - după ce ai terminat de redactat CV-ul în germană, verifică temeinic documentul, să te asiguri că nu s-au strecurat greșeli. Dacă ai posibilitatea, apelează și la un vorbitor nativ, care te poate ajuta mai mult să verifici cât de natural suna textul, față de un sistem de inteligență artificială. 
4. Menționează limbile străine - dacă cunoști mai multe limbi străine, nu uita să incluzi acest lucru în CV-ul tău, precum și gradul de cunoaștere. Dacă știi și limba germană sau ești în proces de învățare, include această informație în structura ta, deoarece va fi foarte apreciat de către recrutori.

Cum să realizezi un CV în germană

Un CV în germană trebuie să fie foarte bine structurat și să includă categorii bine definite. Acestea prezintă date despre tine și parcursul tău profesional, iar scopul este ca angajatorul să înțeleagă de ce ești candidatul ideal pentru poziția din compania sa. 

Iată care sunt principalele categorii pe care să le incluzi în CV-ul tău în germană:

Detalii personale și de contact importante, cum ar fi de exemplu:

• Nume (Name)
• Adresă (Adresse)
• Număr de telefon (Telefonnummer)
• E-mail (E-Mail)
• Data nașterii (Geburtsdatum)
• Locul nașterii (Geburtsort)
• Naționalitate (Nationalität)
• Stare civilă (Familienstand)

Fotografie (Foto)

Include o fotografie recentă, într-un ansamblu profesional. 

Secțiune de profil sau obiectiv profesional (Berufsziel)

O descriere de 2-3 fraze în care spui care sunt principalele calități ce te recomandă pentru post și ce experiență și obiectiv profesional ai. 

Experiența profesională (Berufserfahrung)

Trece aici posturile ocupate anterior, adică numele companiei, perioada în care ai lucrat și 2-3 abilități sau responsabilități de acolo. 

Educație (Ausbildung)

Scrie aici ce școli ai urmat, ce diplome ai obținut și include și orice alte calificări suplimentare, atâta timp cât sunt relevante pentru post. 

Competențe și abilități (Fähigkeiten und Kenntnisse)

Scrie aici dacă știi să lucrezi în anumite programe software utile pentru postul dorit și alte abilități relevante. 

Activități extracurriculare și hobby-uri (Außerberufliche Aktivitäten und Hobbys)

Aici poți menționa dacă ai participat la anumite proiecte extra sau ai experiență de voluntariat relevante pentru poziția la care aplici.

Un CV în german trebuie să aibă o structură clară, în ordine cronologică inversă, și să mențină un ton profesional și formal. Acesta trebuie să respecte reguli de structură și conținut specifice pieței locurilor de muncă din țările vorbitoare de germană, pentru a putea concura cu ceilalți candidați la postul respectiv. 

Ar trebui să incluzi o poză într-un CV în germană?

Practica includerii unei fotografii într-un document profesional este una destul de controversată și discutată adesea în mediile profesionale. Există anumite țări care nu recomandă să adaugi o fotografie în CV, deoarece felul în care arăți, naționalitatea, rasa ori vârsta ta ar putea constitui o bază pentru discriminare. În anumite țări, precum Marea Britanie, există și legi antidiscriminare ce susțin importanța egalității de șanse în contextul unor documente profesionale care să nu dezvăluie prea multe date personale. (1)

Alte țări în schimb nu sunt atât de stricte cu aspectul includerii unei fotografii în CV, iar Germania este una dintre ele. Așadar să adaugi o poză recentă într-un CV în limba germană este o practică obișnuită aici și reprezintă un pas în plus în respectarea structurii specifice unui astfel de Curriculum vitae adecvat. Reține însă să incluzi doar datele și detaliile personale cu care te simți confortabil în orice tip de document profesional.

Sfaturi de bune practici când scrii un CV în germană

Iată sfaturile noastre experte pentru crearea unui CV profesional în limba germană:

1. Individualizează CV-ul pentru fiecare aplicație în parte - rezistă tentației de a crea un document profesional vag și generic pe care să-l folosești pentru toate aplicațiile la posturile pe care le dorești. Un CV nespecific nu va rezona în mod deosebit cu niciun recrutor, însă unul personalizat pe fiecare post în parte are mult mai multe șanse de a fi remarcat. 
2. Folosește cuvinte cheie relevante pentru domeniu și poziția dorită - citește cu atenție anunțul locului de muncă ce te interesează și identifică cuvinte cheie relevante pentru cerințele acelei companii. Include și tu aceste cuvinte cheie în aplicația ta, deoarece acest lucru va rezona mai bine cu cei care se ocupă de recrutare. 
3. Oferă linkuri spre profiluri profesionale de pe anumite platforme sau spre website-ul tău, dacă ai. Un portofoliu solid și bine structurat va fi un argument în plus în favoarea ta în procesul de recrutare. 
4. Ia în considerare și includerea unei scrisori de intenție - poți adăuga și o scrisoare de intenția aplicației tale pentru a-ți crește șansele de a obține un interviu. Adaptează și acest document pentru locul de muncă vizat și cerințele sale specifice. 
5. Pune accentul pe realizările tale - este foarte important să incluzi informații care te pun într-o lumină bună și creează o impresie bună angajatorilor. 
6. Fii onest și include doar abilități și realizări demonstrabile - subliniază mereu calitățile esențiale ce te recomandă drept candidatul ideal pentru postul dorit. Însă nu exagera și include doar acele realizări ce se pot demonstra prin realizări concrete. 

Fii remarcat pe piață de muncă germană

Atunci când vrei să aplici la un loc de muncă de pe piața europeană, este esențial să știi care este specificul acelei culturi profesionale. În felul acesta te poți adapta cât mai bine pentru ceea ce se caută drept candidați ideali și poți face față concurenței puternice. Pentru a aplica la un job în țările vorbitoare de limba germană, ai nevoie de un CV în germană ca să impresionezi angajatorii și să te menții competitiv. 

Cu modele profesionale de CV-uri de la CVwizard ai toate șansele de a obține locul de muncă visat. Poți personaliza categoriile așa cum dorești și să le muți între ele pentru a obține structura perfectă pentru un CV în germană. Alege acum următorul pas în cariera ta și impresionează angajatorii cu unul dintre șabloanele noastre. 

Surse: 

(1) Uk.careersfair.com: Should I include a recent photo with my CV?