Hvorfor språk på CV-en er viktig

Å oppgi språk på CV-en er en fordel 

Å oppgi språk på CV-en din kan åpne dørene til flere jobbmuligheter. Språkkunnskaper demonstrerer ikke bare din evne til å kommunisere på tvers av kulturer, men også din vilje til å lære og utvikle nye ferdigheter. Dette kan gi deg et konkurransefortrinn, da mange arbeidsgivere ser på flerspråklige kandidater som verdifulle ressurser i et globalisert marked.

Arbeidsgivere vil vite hvilke språk du snakker

Arbeidsgivere setter pris på å vite hvilke språk du behersker, og i noen tilfeller er det et direkte krav for stillingen. Spesielt i internasjonale selskaper eller stillinger med global rekkevidde er språkkunnskaper essensielle. Å kunne kommunisere med internasjonale klienter og kolleger kan gjøre deg til en uvurderlig del av teamet.

CEFR-standarder for språk

CEFR (Common European Framework of Reference for Languages) er en internasjonal standard utviklet av Europarådet for å måle språkkunnskaper. Den gir en enhetlig skala for å vurdere og sammenligne ferdigheter på tvers av ulike språk og land.

CEFR-nivåer

A1

• Nybegynner
• Kan forstå og bruke enkle uttrykk og setninger.

A2

• Grunnleggende
• Kan kommunisere om enkle, rutinemessige oppgaver.

B1

• Middels
• Kan forstå hovedpunktene i klar standard tale.

B2

• Øvet
• Kan føre samtaler om et bredt spekter av emner.

C1

• Avansert
• Kan bruke språket flytende og spontant.

C2

• Flytende
• Kan forstå alt hørt eller lest med uten problemer

CEFR-standarden gir en detaljert beskrivelse av hver ferdighet innen lytting, lesing, muntlig og skriftlig kommunikasjon. Ved å bruke denne standarden på CV-en din, gir du arbeidsgivere en klar og konsistent forståelse av dine språklige ferdigheter.

Forskjeller i type språkkunnskaper på CV-en 

Språkkunnskaper kan variere mellom muntlig, skriftlig og leseferdigheter. Det er viktig å spesifisere disse aspektene for hvert språk du oppgir:

• Muntlig ferdighet: Din evne til å snakke og forstå tale.
• Skriftlig ferdighet: Din evne til å skrive og uttrykke deg skriftlig.
• Leseforståelse: Din evne til å lese og forstå skriftlig materiale.

Ved å definere dine ferdigheter på CV-en innen hver kategori, gjerne i henhold til CEFR-standardene, gir du en nøyaktig og helhetlig presentasjon av dine språklige evner.

Hvordan skrive språk på CV-en 

Når du inkluderer språk på CV-en din, bør du lage en egen seksjon kalt "Språk" eller "Språkkunnskaper." Dette gjør det enkelt for rekrutterere å finne dine språklige ferdigheter raskt. List opp hvert språk du behersker, og spesifiser ferdighetsnivået innen forskjellige områder som muntlig, skriftlig og lesing. Det er lurt å bruke CEFR-nivåene (A1 til C2) for å gi en klar og forståelig oversikt.

• Engelsk – C1:
• • Muntlig: Avansert
  • Skriftlig: Avansert
  • Lesing: Flytende
• Tysk – B2:
• • Muntlig: Øvet
  • Skriftlig: Øvet
  • Lesing: Avansert

Husk å være ærlig om ferdighetene dine. Du kan også inkludere eksempler på hvordan du har brukt språket i en profesjonell eller akademisk setting, for eksempel i møter, presentasjoner eller rapporter. Dette gir en mer konkret forståelse av dine praktiske språkkunnskaper og hvordan de kan være relevante for jobben du søker.

Forskjeller basert på jobben du søker på

For noen jobber er det helt avgjørende at du behersker ett eller flere språk flytende – for eksempel stillinger innenfor kundeservice, internasjonale forhandlinger eller undervisning. Da bør du tydelig fremheve språkene du snakker, og gjerne konkretisere nivået ditt. For andre jobber er språkferdigheter bare et pluss, men ikke et krav. Her kan du nevne det som en ekstra ferdighet, men det trenger ikke ta opp så mye plass. Husk alltid å tilpasse CV-en etter hva jobben krever – det er her du virkelig kan vise hvorfor du passer perfekt!

"Å spesifisere dine språknivåer kan være nøkkelen til å skille deg ut i en globalisert arbeidsverden."

Måling av språkkunnskaper på CV-en 

Å vise frem dine språkkunnskaper på CV-en kan være avgjørende, spesielt når du søker jobber som krever flerspråklige ferdigheter. Men hvordan kan du være sikker på at du oppgir riktig nivå? Her er noen måter å teste og måle dine språkkunnskaper på, slik at du trygt kan inkludere dem på CV-en.

1. Offisielle språktester: Sertifiserte språktester som TOEFL, IELTS, DELF, eller Goethe-Zertifikat gir en objektiv vurdering av dine ferdigheter innen lesing, skriving, snakking og lytting. Resultatet gir deg en offisiell score som arbeidsgivere kan stole på.
2. CEFR-rammeverket: Det europeiske rammeverket for språk (CEFR) lar deg selv vurdere dine ferdigheter fra A1 (nybegynner) til C2 (meget avansert). Dette er en enkel måte å strukturere dine språkferdigheter på, spesielt når du mangler sertifiseringer.
3. Språkkurs og sertifiseringer: Hvis du har fullført språkkurs, kan du legge ved kursnavn og sertifikater på CV-en. Dette gir arbeidsgivere innsikt i din læring og utvikling.

Ved å måle språkkunnskapene dine gjennom tester, CEFR-rammeverket eller språkkurs, får du en presis vurdering av dine ferdigheter som kan være avgjørende for visse jobber. Når du skal presentere disse ferdighetene på CV-en, kan Europass CV være et nyttig verktøy som hjelper deg å strukturere informasjonen på en klar og profesjonell måte. Europass gjør det enkelt å dokumentere språknivåer og annet relevant innhold, slik at du stiller sterkt i det internasjonale arbeidsmarkedet.

Ofte stilte spørsmål om språk på CV

Hva om jeg ikke snakker et annet språk?

Hvis du kun behersker morsmålet ditt, er det ikke nødvendig å inkludere en språkseksjon på CV-en din. Men hvis du har grunnleggende ferdigheter i et annet språk, selv på et lavt nivå, kan du vurdere å inkludere det. Det viser at du er villig til å lære og kan være et positivt trekk, spesielt for stillinger der språkkunnskaper ikke er et krav, men en fordel.

Er det viktig å ta med språk på CV-en?

Ja, det er viktig å inkludere språk på CV-en din, spesielt hvis du behersker flere språk. Språkkunnskaper viser at du har evnen til å kommunisere med ulike mennesker og tilpasse deg flerkulturelle miljøer. I internasjonale selskaper eller jobber som krever kontakt med kunder fra forskjellige land, kan det å være flerspråklig gi deg en klar fordel. 

Kan jeg skrive språk på CV-en min med CVwizard?

Ja, CVwizard gjør det enkelt å inkludere språkferdigheter på CV-en. Du kan liste opp språkene du behersker og angi nivåer som "morsmål", "flytende", "viderekommen" eller "grunnleggende". For en mer presis vurdering kan du bruke det europeiske rammeverket for språk (CEFR), som rangerer ferdigheter fra A1 (nybegynner) til C2 (meget avansert). CVwizard tilbyr også ulike CV maler, slik at du enkelt kan velge en mal som passer til din bransje og best presenterer språkferdighetene dine på en oversiktlig og profesjonell måte.